解析职场女性的烦恼
解析职场女性的烦恼
有人说当代是“她”的世纪,是女性崛起时代。职业女性们在各行各业中都有出色表现,淋漓尽致地发挥着温柔、细腻、善解人意等女性特质,头顶半边天,为社会贡献着自己的才干,创造着财富。然而,尽管当今女性的职场地位日益提升,女性在职场中仍然要面临诸多挑战,包括来自社会固有观念的禁锢,来自性别差异的不公正等等。
传统社会观念——男权社会 在中国传统观念中,社会并不大接受女性担任要职,女性若争取权利便会遭受贬斥,女性对家庭的经济支持作用并不被重视。尽管今天的职场上,优秀女性越来越多地从事着和男性同样的工作,但诸如“女强人”等称呼都表明整个社会对女性事业的成功并非足够认同。
由此,在同等环境和条件下的工作,当男性和女性都能胜任的前提下,相当数量的老板还是会把工作“更放心”地交于男性,习惯性地认为男性在工作中的表现更加可靠。
如何寻找自信,建立权威,几乎是困扰每一位职业女性的难题。积极地争取工作机会并尽心尽力地完成它,让老板和同事认识到你的能力并充分认可你的工作能力,是很多职业女性正在努力的达到的目标。
角色定位——家庭和事业难平衡 社会的变化给女性带来了新的机会,带来了成功。可是,现实生活中的职业女性不仅面临社会及男性世界的压力,还承担着家庭的重任。人事纷扰,家务拖累,角色错位:在职场中,她们必须付出更多的努力才能获得与男性同样的成功;在生活中,她们必须照顾父母,关爱子女,维系家庭。这种与男性社会定位的差别,导致了女性职业生涯规划的差异。
只有给自己一个恰当的定位,女性才能更全面的认识自身的优势与弱点,扬长避短,经营出精彩的职业人生。
性格使然——固有的性别特征 由于性别上的差异,与男性相比,女性在处理问题、领导能力和驾驭能力方面往往处于弱势,而这些性别特征也在很大程度上阻碍了女性向更高的职位攀登。当然,也有女性认为自己反正有退路,工作不顺利还能退位成家庭主妇,所以在职业上常常表现得不够执着和冲闯,做事容易浅尝辄止。
女性白领性生活需注意的禁忌
1、忌超负荷工作
随着商品经济的发展,竞争愈来愈激烈,现代职业女性的工作节奏日趋紧张,精神上容易产生巨大压力,精神上和身体上的超负荷状态对健康是非常不利的。
2、忌忧愁抑郁
生活中的烦恼在所难免,将忧愁烦恼压在心中显然是不妥的。中国传统医学认为气伤心,怒伤肝,心情不好应学会心理调节。
3、忌浓妆艳抹
职业女性由于工作需要,对自己进行适当的化妆是必要的,但切忌浓妆艳抹。因为目前市场上出售的化妆品无论多高档,还是以化学成分居多,含汞、铅及大量的防腐剂。
4、忌饮茶过浓
多数职业女性有饮茶的习惯,茶可消除疲劳、醒脑提神,提高工作效率。饮茶好处固然不少,但茶碱太多也有坏处。
5、忌抽烟解闷
目前,很多职业女性以抽烟为时髦,其实抽烟有百害而无一利,烟草对女性健康的危害尤为严重。据统计,吸烟女性心脏病发病率比正常人高出10倍,使绝经期提前1至3年。
职场准妈妈孕期怎么安排工作
职场女性在怀孕之后要让同事知会自己的情况,适当减少工作压力,避免应酬和过度劳累,另外要避免长期久坐,适当活动,中午适当午休。
职场准妈妈因为现在这种职场环境,那么怀孕了之后我们还是要坚持工作,一方面是提到的有关职场女性化妆的问题,再有我建议这些职场女性在知道自己怀孕之后,要跟自己的工作的上司也好,自己的同事也好,还是要做一个知会,让大家知道你的身体情况发生了变化,那么对于你的工作量,你的工作需求会做一个调整,避免过度的劳累,像我刚才提到的一些比较多的,比较频繁的出差外出要适当的减少次数。
那么这些应酬、这种社交场合的应酬要尽量去减少。那么在工作期间如果我们是长期坐办公室的,那么建议要隔两到四个小时,我们要起来活动活动。一个是避免长期久坐。那么影响下肢的这种血液循环。那么再一个要适当的去活动,要进行空气的流通,要换气,要改善这种空气环境。那么再有就是不要熬夜,生活要比较规律,职场女性主要是这几个方面。
再有,很多的职场女性,午餐都是在单位来吃,可能简单的一个盒饭就解决了。那么在知道怀孕之后,我们孕期的营养还是要保证的。那么中餐的时候,要尽量的能够丰富一下膳食的品种,除了这种快餐盒饭之后,我们是不是还有一些水果,补充一些奶制品,那么中午如果有条件的话,要适当的进行一个小时左右的午休时间。
女性工作压力是男性的2倍吗
一周过半后,体内的疲劳也开始逐渐累积,度过大半时间的工作岗位上,每一天都倍感压力。在日本en-japan公司所做的调查中,那些“工作上遇到失败和令人反感的事的时候”“人际关系相处得不太顺利的时候”的人们,大概都希望能好好放松一下吧。
说起“工作压力”,大家或许会觉得男性对此深有感触,但实际上受到困扰的女性要更多一些。
女性感到的工作压力是男性的“2倍以上”!?
据调查,在一般社团法人日本产业顾问协会运营的“上班族电话聊天室”1025条聊天内容中,来自女性的电话聊天大约占到了6成。“与家庭相关的烦恼”“精神不振、疾病的烦恼”“关于自身的烦恼”等问题自不必说,一看就会发现,就连“职场上的烦恼”“职业的烦恼”等通常认为男性比较多的烦恼中,实际上女性的人数更多。尤其在“职场上的烦恼”方面,与男性的105条内容相比,女性达到了男性2倍以上的238条。
其中大半部分是在“职场中的人际关系”方面烦恼,男性为与“上司”之间的关系而烦恼,而女性则在“同事”之间的关系上苦恼不已。
女性独特的人际关系的复杂之处,从聊天数目上就一目了然了。
正因烦恼才需要注意的“社交网站陷阱”
烦恼的时候很容易受到社交网站的影响。
你是否有过在Twitter上看到负面的留言而郁闷,看到朋友非常充实的Facebook而心情低落的时候呢?或许长期困扰着你的烦恼,在很大程度上是受到社交网站的影响。这一次尝试着放松心情,考虑着调整一下平日与社交网站接触的时间。
(1)休息日远离社交网站
这跟工作、人际关系是一样的道理。一直为别人的事情而烦恼的话,心情不免会越来越差······,所以在休息日试着离让你感到压力的元凶远一点,这样一来精神压力应该会得到放松。
(2)培养一项能长时间坚持的爱好
你有什么样的爱好?如果没有的话,请试着寻找一项能令自己全心投入的爱好吧,让社交网站无法趁虚而入。与社交网站离得越远,你感受到的压力就越小。
(3)他人的留言只听信一半
俗话说“别人家的东西样样好”,Twitter、Facebook也是同样的道理。就算很羡慕别人的时候,也不妨试着考虑一下“说到底也只把自己好的一面展现出来了”怎么样?说不定会意外地很平庸呢。
考虑过多对身体也是不好的,所以在日常生活中还是一边定期地放松心情,一边与自身的烦恼“友好相处”最合适。
职场女性的心理误区
职场女性每天至少要在办公室待八个小时,因此职场中的心理健康不能忽视。保持一个健康的心理,会让你在职场中如鱼得水。相反,心理状态不佳,就会产生一些隔膜和屏障,产生不良情绪,在一定程度上阻碍女性在职场中的生存与发展。因此,女性在工作生活中更应该注重自身修养,尤其是心理健康,避免出现抑郁、焦虑、强迫、恐惧等不良情绪,做个职场心理健康人。
为什么要关注职场女性心理健康呢?时代的发展,社会的进步,对于人的要求也越来越高。无论是男人还是女人,都承担着各种社会、工作、家庭的责任,由此带来的压力、情绪困扰也不断增多。女性,虽然仍在一些领域被归为弱势群体、受照顾的对象,但当女性进入职场,成为职业女性,被工作贴上各种标签之后,所有的要求都被提高了。 女性从家庭中解放出来,走进职场,并不意味着抛弃家庭。从另一层面来看,这不仅要求女性成为职业女性,还要求她做好家庭主妇。常言道“上得厅堂,下得厨房”,这对女性提出了很高的要求,需要女性从内在和外在提高素质,既要满足社会,又要满足家庭需要。在社会的舆论下,进入职场的女性,承担的责任和压力反多于男性。 学校可以培养一个优秀的女学生,但很少教给她们如何成为家庭、事业各方面都优秀的职场女性的知识。这似乎都是一代代传承下来的经验,要靠女性的悟性来体会。悟性强的,可以事业家庭双丰收;悟性一般的,只能过着平凡的日子;悟性差的,也许就无法平衡两者间的关系,以致产生一系列的问题。不过即使悟性强又有双丰收的女性,也会遇到问题,即便自己没有问题,其他人也会制造问题来“丰富”这些聪明的女性。何况,又有多少职场女性能把所有事情都参悟得透彻呢? 较男人而言,职场女性的心理承受能力较低。
现代心理学家的研究认为,女性在事业上容易失败,其心理因素占了很大的主导地位,这是由于不少女性内心都潜伏着心理误区:
1、漂亮容易产生优越感
受传统观念的影响,女子无才便是德,只要漂亮贤惠就能被社会所接纳的观念至今仍有市场。因此,有些漂亮的女性常不思进取,认为自己天生丽质就有被社会接纳的资本,无须费力去竞争,只吃眼前青春饭。
2、缺乏竞争欲望
在事业成功的众多因素中,竞争意识的重要性并不亚于聪明才智。但因为传统观念,有些女性似乎总是从心里自认为不如男性,主动放弃与他人的竞争。
3、成功会失去爱情
很多女性深信,事业上的成功,不仅会受到社会的排斥,而且常会使自己失去爱情,认为“工作好,不如嫁得好”。 某健检机构公布了2009年健康检查报告,其中一项专门针对职场女性的健康检查数据尤为值得关注。数据表明,“红苹果现象”在都市职场女性当中越来越有普遍性,导致25~45岁女性疾病的一个重要致病原因则是心理健康问题,这往往被大多数身在职场的女性所忽视。
“红苹果现象”顾名思义,一个红苹果,放久了,尽管储存得很好,外表仍然是诱人的红润,但里面会悄悄地变质。这种现象常常被用来比喻职场女性外表光鲜靓丽,身心健康却隐患重重,病痛不断。现代职场女性由于平时工作的忙碌,家庭生活的繁重,生活不规律,常常忽视自己的身体状况,这就在无形中透支了健康。数据总结出了威胁女性健康的十大风险疾病,即骨质疏松、隐藏性肥胖、体重超重、血脂异常、脂肪肝、甲状腺功能异常、贫血、肝功能异常、血压高、妇科疾病等。而这些疾病大多来自于心理压力和不良的生活习惯。对于职场女性而言,当身体上出现问题后,她们不会与心理健康联系起来,觉得只有精神病院的人才与心理不健康挂上钩,心理问题离她们很远。
卵巢早衰是什么原因引起的 怎么预防卵巢早衰
适当运动能促进身体的血液循环和新陈代谢,延缓器官衰老。
性生活的好处很多,可以解压、调理内分泌、增强自信、维系感情,同时对卵巢功能也有一定益处。
要注意饮食平衡,多喝牛奶和豆浆,新鲜蔬果也要多吃,减少盐类、酒精的摄入。其中最值得一提的就是含有植物性雌激素的食物,女人多吃对卵巢功能有好处。这些食物有:葵瓜子、大豆、扁豆、小麦、黑米、谷类、洋葱等。
母乳不仅能给宝宝提供最好的营养,还是女性预防卵巢早衰的方法之一。
职场女性在善于调节自己的情绪,理智面对生活中的压力和烦恼,这对卵巢也是有一定好处的。
哪些因素影响职场女性的健康
1、工作压力
工作压力大主要是因为工作任务繁重,使职场女性不堪重负,无法从工作中得到乐趣。这是影响职场女性心理健康特别重要的因素。很多心理压力大的职场女性,往往对工作感到倦怠,工作积极性下降,工作效率降低,更容易出现工作失误,而一旦失误遭受批评,就有加大了心理压力。
2、人际关系
女性职场心理健康在职场人际交往中备受考验。职业女性大都比较要强,当她们的工作不被上级领导或者外界认可的时候,很容易自卑。而当她们受到指责时,更会觉得受到了嘲弄,伤害了自尊心。这种心理上的不健康还会给职场女性带来各类躯体疾病。
3、表情暴力
所谓影响到女性心理健康的表情暴力,是指办公楼里打照面的人“表情不好”,不是双眉紧锁,就是木讷茫然。心理专家认为,这种表情暴力,其实只是当事人遭遇挫折和失败后的一种自然反馈方式。但女性天生敏感的心,对这种表情的猜忌和怀疑常常会让自己感到烦躁不安。
4、婚姻家庭
女人是感情的动物,对很多女人来讲,家才是她们一生的事业。相比于工作来说,她们可以为了家庭而不惜牺牲事业,这是男人很难做到的。也正是因为女人如此重视家庭和婚姻,因此一旦家庭关系出现问题,对职场女性心理健康的打击是致命的。
温馨提示:职场女性接受来自各方面的心理压力很大,需要及时调节放松心态,以保障女性心理健康的持续发展。一旦发现有不良情绪和心理压力,要尽快消除,以避免产生严重的心理问题,甚至抑郁症、焦虑症等重大心理疾病。
最新产假分类
1、国家最新产假规定规定了职场女性产假为98天,若是为难产生育者则为113天,多胞胎生育者,每多生育一个宝宝则增加15天,这些都是必须享受的假。
2、职场女性在怀孕期间在医疗保健机构约定的劳动时间内进行产检检查,也算是劳动时间,企业不能将此作为病假、缺勤等处理,否则就是侵害了女职工的合法权益。
3、怀孕7个月以上者,如果自身工作允许的情况下,孕妇可以向单位申请批准请产假两个半月。
4、职场女性在休完法定产假后,若是工作许可,同样也可以向单位申请6个半月的哺乳假。
5、若是孕妇的产假碰上了法定假日,那么产假是不是照旧98天呢?是的,因为产假98天是包括双休日和法定假日的。